La Red de Espacios Coworking de Segovia Sur impulsa el teletrabajo en la Sierra de Guadarrama

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El Grupo de Acción Local Segovia Sur ha puesto en marcha una red de espacios compartidos de trabajo en cuatro localidades de la Sierra de Guadarrama para atraer emprendedores y nómadas digitales de la Comunidad de Madrid y otras zonas. Los espacios, situados en Valsaín, Arcones, Navafría y Tizneros, ofrecen a los profesionales la posibilidad de trabajar en un entorno rural dentro del parque natural a aproximadamente una hora de Madrid o Valladolid.

La iniciativa cuenta con financiación procedente del programa de desarrollo rural Leader 2014/23 y del fondo de cohesión territorial de la Junta de Castilla y León, subvenciones destinadas a proyectos de dinamización demográfica para revitalizar los pueblos y fijar población. Los coworkings están ubicados en centros propiedad de los ayuntamientos y tienen un coste aproximado de 60 euros mensuales, con un horario de 8:00 a 20:00 horas.

Estos espacios, dirigidos a teletrabajadores, freelances y startups, están equipados con conexión a internet de alta velocidad, impresoras, puestos de trabajo, salas de reunión, aulas de formación y zonas de descanso. La red pretende proporcionar una solución innovadora para quienes buscan un entorno natural, inspirador y tranquilo que favorezca la creatividad y la conexión profesional.

El objetivo principal del proyecto es combatir la despoblación en una zona con potencial tanto por su ubicación estratégica como por sus servicios y entorno natural. Los cuatro municipios donde se encuentran los espacios tienen entre 200 y 450 habitantes y están situados en un entorno natural privilegiado, permitiendo a los usuarios desconectar después de la jornada laboral y disfrutar del patrimonio cultural y paisajístico de la Sierra de Guadarrama.

La Red de Espacios Coworking cuenta con un equipo de técnicos especializados para acompañar a los emprendedores proporcionando apoyo y recursos para impulsar sus proyectos. Esta iniciativa busca promover el intercambio de ideas, generar nuevas oportunidades y fomentar el talento, destacando las ventajas y la calidad de vida que ofrece el medio rural para los profesionales digitales.

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